معايير السلوك

يتعهد كل مقدم طلب وعضو في ACAMS بما يلي: 

• العمل على الحفاظ على نزاهة مهنة المتخصصين في مكافحة الجرائم المالية وتعزيزها.
• الحفاظ على أسمى معايير أخلاقيات العمل والأخلاقيات المهنية والإعراب عنها، بما في ذلك الامتثال للقوانين واللوائح السارية على المتخصصين في مكافحة الجرائم المالية.
• التعامل مع الزملاء مقدمي الطلبات والأعضاء وموظفي ACAMS وغيرهم باحترام.
• مراقبة جميع سياسات ACAMS وإجراءاتها السارية على الأعضاء ومقدمي الطلبات والالتزام بها.

قد يخضع مقدمو الطلبات وأعضاء ACAMS لإجراءات تأديبية إذا تم اعتبار إجراءاتهم، وفقًا لتقدير ACAMS، بأنها تشكل واحدًا أو أكثر مما يلي:

1. الإدانة بارتكاب جناية أو جنحة تنطوي على فساد أخلاقي.
2. الإدلاء المتعمد ببيانات شفوية أو مكتوبة خاطئة أو مضللة، في سياق مهنة مكافحة الجرائم المالية أو ACAMS، بشأن شخص أو أكثر أو كيان واحد أو أكثر، حيث من المحتمل أن تتسبب مثل هذه البيانات في إلحاق الضرر بالسمعة المهنية أو التجارية لهؤلاء الأشخاص أو الكيانات.
3. التحريف المتعمد لمؤهلات العضوية في ACAMS أو أوراق الاعتماد الخاصة بها أمام ACAMS أو أمام الجمهور.
4. أعمال الغش الأكاديمي في الحصول على شهادة أو اعتماد من ACAMS.
5. تزويد  ACAMS بمعلومات خاطئة أو مضللة بشكل متعمد.
6. الاستخدام غير المصرح به لممتلكات ACAMS، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، اسم ACAMS، أو شعارها، أو علاماتها التجارية الأخرى أو علامات الخدمة، أو المعلومات المحمية بحقوق الطبع والنشر (بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، محتوى الامتحان والمواد التدريبية)، أو قوائم العضوية.
7. ترهيب مقدمي طلبات ACAMS أو الأعضاء أو الموظفين أو مضايقتهم عن طريق التهديدات أو أي وسائل أو أفعال أخرى ترى ACAMS أنها تستوجب اتخاذ إجراءات تأديبية في ضوء الوقائع والظروف السائدة.

تنطبق معايير السلوك هذه على كل من الأعضاء الحاليين والمحتملين في ACAMS، بما في ذلك المستخدمون المصرح لهم بموجب حسابات المؤسسة الخاصة بالشركة. إن جميع القرارات التأديبية محفوظة لـ ACAMS وفقًا لتقديرها الخاص. لن يتم رد أي مبالغ في حال اتخذت ACAMS إجراء تأديبيًا ضد عضو أو مقدم طلب نتيجةً لخرقه معايير السلوك.